২০২৩.০৩.০১ জব হান্টিং সেমিনার
১লা মার্চ, আমরা একজন জাপানি ছাত্রকে ব্যবসায়িক ক্লাসে “আন্ডারস্ট্যান্ডিং ক্রস-কালচারাল” ক্লাসে বাস্তব জীবনের উদাহরণের উপর ভিত্তি করে একটি কেস স্টাডি করার জন্য আমাদের সাথে যোগ দিতে আমন্ত্রণ জানাই৷ আমরা একসাথে ভিডিওটি দেখেছি, প্রতিফলিত করেছি এবং কোম্পানির দৈনন্দিন কাজে পারস্পরিক অস্বস্তি সৃষ্টিকারী জিনিসগুলির ধরন সম্পর্কে আলোচনা করেছি। এছাড়াও, বিদেশী কর্মচারী, জাপানি কর্তারা এবং সহকর্মীরা কেমন অনুভব করেন তা কল্পনা করে, আমরা সমস্যাটি কী তা দেখতে শুরু করি। আমাদের প্রথম দেখা একজন জাপানি ব্যক্তির সাথে কথা বলে আমাদের উপলব্ধি হয় যে আমরা সবসময় অধ্যয়ন করে আসা “পলিশ জাপানিজ” একটি ব্যবসায় কাজ করব কিনা। আমরা নার্ভাস ছিলাম, কিন্তু আমরা অনুভব করেছি এটি একটি চমৎকার অভিজ্ঞতা।
